Dann gehen wir golfen… Moderne Samurai Zur Förderung der Motivation und Produktivität der Arbeitnehmer haben einige Arbeitgebende entschieden, ein neues Arbeitsmodell einzuführen: die Vier-Tage-Woche (https://de.wikipedia.org/wiki/4-Tage-Woche). 80 Prozent Arbeit und 100 Prozent Lohn. Doch für den
WeiterlesenSchlagwort: Stolz
Was ist Ihnen wichtiger: Ihr Gehalt oder ein respektvoller Umgang im Team?
Die Antwort ist eindeutig. Oder? Samurais: Vertreter von Werten Viele Arbeitgeber locken ihre Angestellten mit attraktiven Zusicherungen. Boni, mehr Urlaubstage oder eine höhere Vergütung gehören zu beliebten Ködern von Unternehmen. Doch können Geld und bezahlte
WeiterlesenHat Herr Höttges Recht? Ein überfälliger Denkanstoß.
Sieht so moderne Führung, modernes Leadership aus? Die Corona Pandemie hat die Wirtschaft weltweit gezwungen, umzustrukturieren. Mit der fortschreitenden Eindämmung der Pandemie kehren viele Unternehmen wieder in den Büroalltag zurück. Die Arbeitnehmer haben sich an
Weiterlesen„The Great Resignation“ oder besser doch „The Great Re-Start“?
In den USA ist das Phänomen als „Big Quit“ bekannt – Arbeitnehmer, die in großer Zahl ihre Arbeitsstellen verlassen. Der Grund: schlechte Arbeitsbedingungen, zu wenig Lohn, schlechte Work-Life-Balance etc. Seitens der Unternehmen und Arbeitnehmer ist
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